四川省高等教育学会高校外语专业委员会会长王欣教授致辞，介绍了考试发展概况。四川新三级自2018年开考以来，考试范围覆盖全省20个城市、50座考站，有近百所职业院校及本科院校学生报名，已有数万名考生持证，数百家企业认可。四川新三级有效选拔、培养了能够运用英语进行综合分析、解决职场实际问题的新时代技术技能人才，服务四川高质量发展，契合国家对人才的需要，获得了社会各界的广泛认可和赞誉，助推四川省内更多院校创新外语教学改革，搭建人才培育、输出的良性生态体系。

外研社党委副书记、副董事长、副总编辑常小玲在致辞中提到四川新三级已成为在国内具有引领性的职场英语沟通能力认证考试，对为四川新三级研发与发展贡献智慧、给予指导、提供支持的专家、院校、企业表示感谢。外研社一直坚持创新，在职业外语教育领域打造了完善的解决方案，全面构建“岗课赛证”的综合育人体系。四川新三级作为贯彻党的二十大精神、落实国家职业教育方针的重要举措，将引领更多院校教学创新，推动四川省职业外语教育发展。

北京外国语大学中国外语测评中心学术委员会副主任韩宝成教授指出，四川新三级题型深度融合职场的先进测评理念，助推省内职业教育发展改革的成效，在全国职业院校中树立了示范性的标杆。四川新三级搭建了职业英语教学改革、研究的平台，也为学校和企业搭建了沟通平台，契合了院校重视产教融合、对接校企合作的需求，具有实践性、应用性，服务职场，推动教学，起到了促进教师教评融合和学生学用结合的效果。

成都文理学院校长助理、校党委成员张昊介绍学校引入四川新三级，服务大学英语教学的经验。学校坚持办应用型大学，培养应用型人才，学科专业布局地方产业化，人才培养模式多元化，课程设置和教学内容模块实战化，四川新三级顺应了学校培养应用型人才的需求，引入大学英语教学，促使人才培养目标、课程设置及教学设计充分体现应用与实践特色，培养强外语，厚人文，具有中国情怀、国际视野、专业本领，善合作、能创新的高素质复合型国际化人才。

四川西南航空职业学院教务处副处长羊发提出，民办职业院校需要多元证书评价体系，帮助学生获得英语能力认证。四川新三级丰富学生选择，铺设成才道路。学校通过进行学分认定、置换当学期学分、推免全日制专升本面试加分项、优秀学生评选加分、增加新三级辅导课程学时等方式，增加学生英语学习的内驱力和外驱力。学校自上而下多方联动，以考促学强基础，以学促教促发展，取得丰硕成果。

与会的实习僧联合创始人丁伟、北京广惠金通教育科技有限公司校企合作项目经理王栗媛、四川航空股份有限公司人力资源部项目副经理李秀兰分享了企业招聘需求，与现场教师交流了校企合作和产教融合相关议题，着重提到英语在各类工作场合中具有实际应用性，有助于加快职业发展，四川新三级能够有效评价和选拔能够运用英语进行沟通，解决实际工作问题的人才。他们表示，基于学校建立产教融合基地的需求，愿与学校共同制定人才培养方案，输送产业教师，建设核心专业技能课程，共建科研项目，实现人才高质量培养。

四川省高等教育学会高校外语专业委员会副会长王朝晖教授进行会议总结，指出四川新三级能为学生专升本考试打下基础，助力升学和长远发展。王教授引用学生考后实际感受，说明四川新三级融合了职业性和实用性，获得学生认可。此外，四川新三级有效赋能教师教学设计，促进教学测评一体化，对于师生的共同发展大有裨益。