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人力资源管培生
实习
岗位职责
1. 负责公司职能管理类岗位社会招聘和2019年校园招聘的协调与支持工作;
2. 负责公司培训组织跟进及相关支持性工作,具体包括培训前沟通组织、培训中跟进协助、培训后数据分析和培训档案管理等;
3. 协助负责公司人力资源信息系统更新与维护、集团化数据管理;
4. 协助负责员工入职、离职、调动、任免、公积金等手续的办理及人员信息更新、维护;
5. 协助参与集团新项目公司人力资源孵化工作;
6. 领导交办的其他工作。
任职要求
1. 全日制硕士及以上学历,2019年应届毕业生,表现优异可留用;
2. 人力资源管理、劳动经济学、企业管理、公共管理、行政管理、管理科学与工程及其他管理类相关专业,有人力资源相关实习经验者可优先考虑;
3. 热爱环保行业,认同企业价值观;
认真负责、耐心严谨,逻辑思维能力强,具有较强的沟通协调能力及团队合作精神,吃苦耐劳、抗压能力强;
4. 擅长Excel、PPT、Word等办公软件;
5. 近期入职,实习期至少3个月,且能够保证每周工作3-5个工作日。
福利待遇
1. 实习工资1830元/月(1500元/月实习工资+330元饭补);
2. 此岗位有留用机会,可以解决北京户口,包吃包住。
企业介绍
大型国企北京环卫集团全资子公司,拟上市平台公司。截至2017年底,总资产93亿元,年总收入超50亿元,全国下属子公司79家,在职职工近4万人。年处理生活垃圾超1000万吨,道路作业面积超2.3亿平方米,拥有各类环卫作业车辆5000多部,环卫处理设施60多座,项目公司已遍布全国18个省市地区40余个城市。
投递方式
以上岗位简历投递: 邮箱:etic_job@claonline.cn 邮件及简历命名: 应聘公司-应聘职位-姓名-性别-学校-年级-专业,邮件正文中请注明国才证书编号或国才考试准考证号。
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