岗位职责：

1. 负责制定整体用户增长策略，搭建可持续性用户成长体系，并执行落地计划；

2. 负责渠道、品牌等时间维度的拉新、复购策略，根据用户行为反馈进行数据分析，发现不同生命周期用户增长干预原因；
3. 联动研发、业务体系等资源提升用户增长；
4. 行程运营方法论，并赋能给相关品牌运营。   

工作地点：

北京/上海/广州/深圳/武汉/成都/西安/沈阳/杭州/南京

岗位需求：

1. 2021年10月1日至2022年9月30日期间毕业，统招本科及以上学历，毕业时间以毕业证为准，国内外院校毕业时间要求一致；
2. 数据分析能力较强、分析能力较强；
3. 对用户敏感度较高；

4. 国才证书持有者优先。

京东集团2007年开始自建物流，并于2017年4月25日宣布成立京东物流集团，2021年5月，京东物流于香港联交所主板上市。京东物流是中国领先的技术驱动的供应链解决方案及物流服务商，以“技术驱动，引领全球高效流通和可持续发展”为使命，致力于成为全球最值得信赖的供应链基础设施服务商。京东物流正坚持“体验为本、技术驱动、效率制胜”核心发展战略，携手社会各界共建全球智能供应链基础网络（GSSC），为客户提供一体化供应链解决方案，为消费者提供“有速度更有温度”的高品质物流服务。

项目简介：

京东集团新星计划（JD STAR）是以培养“具备京东精神、深刻理解公司文化与价值观，助力未来战略多元化蓬勃发展的坚实力量”为目的，是面向“追求专业成长与价值成就的高潜力应届毕业生”。