1. 产品研究与改进:对区域产品需求、政策法规进行调研研究,提出产品改进与开发需求。参与产品改进新产品开发及新产品试销过程管控;
2. 价格核算:制定和管理出口车价格册,负责订单车配置、价格审核,给一线部门提供支持;
3. 配置推进:根据客户需求及使用工况,为客户推荐适合的产品方案;
4. 服务协同:协同服务部处理产品售后问题,举一反三,杜绝问题复发;
5. 价值营销:对标竞品产品,挖掘产品优势,向一线部门输出产品和客户案例包装措施;
6. 产品认证:对海外区域市场产品认证证书、数据进行管理,收集已认证国家的认证资料,建立数据库;分析、识别已认证国家的风险点及风险点管控措施。
招聘人数:
6人
1. 本科及以上学历,车辆工程、汽车运用工程、机械等相关专业;
2. 英语四级以上,口语流利,国才证书持有者优先;
3. 具备较强的文字功底,可熟练使用Ofiice办公软件;
4. 性格外向,反应敏捷,表达能力强、沟通能力佳;
5. 工作认真负责,服从公司短期出国市场调研工作安排。
年薪8W—10W
陕西重型汽车进出口有限公司(以下简称陕汽进出口公司)成立于2006年,是由中国企业500强陕西重型汽车有限公司出资组建,负责陕汽重卡国际贸易的专营全资子公司。陕汽进出口公司承担了陕汽海外市场的研究与开发、品牌策划与推广、产品及配件销售、产品售后服务、二类底盘车上装委改和销售等职能。
经过十多年的发展,陕汽进出口公司积累了丰富的国际市场贸易经验,陕汽重卡远销全球110多个国家和地区,营销网络覆盖非洲、东南亚、中亚俄罗斯、中东、中南美等区域。目前在海外,陕汽进出口公司共有34个办事处、12条海外装配线、272家营销网点,配件服务网络覆盖主销区域。
以上岗位简历投递:
邮箱:etic_job@claonline.cn
邮件及简历命名:陕汽进出口-岗位名称-国才级别(如有)-姓名-学校-专业-电话。
Tips:国才证书持有者请在简历中注明国才证书级别、成绩和证书编号哦。